FUTURI COOPERATIVI. Formzione manageriale per i ruoli intermedi nelle imprese cooperative - seconda edizione

Il corso intende accompagnare i/le partecipanti in un percorso di crescita professionale, personale e di responsabilità favorendo lo sviluppo delle competenze necessarie al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Perché un corso per middle manager? Perché per una cooperativa è decisivo avere al proprio interno delle persone su cui poter contare, che, investite del ruolo, sappiano tradurre in azioni e pratiche di lavoro le scelte strategiche e di vision aziendale. In questa prospettiva, il percorso offre la possibilità di riflettere sul ruolo cruciale dei middle manager, un ruolo determinante nell'ingranaggio organizzativo-aziendale con una funzione di mediazione tra la visione strategica, espressa dai ruoli apicali della cooperativa, e l'attività delle figure operative.